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 为将“2018年贯彻落实八项规定精神专项检查工作”落到实处，根据公司党委、纪委的统一部署，2018年9月25日至28日，公司纪委书记带队，向9家二级单位现场反馈了专项检查情况并进行集体廉政谈话。各单位党委书记代表班子作表态发言。
    2018年6月20日至7月20日，公司纪委牵头，抽调相关部门人员成立检查专班，开展了贯彻落实八项规定精神专项检查，共发现5大类，涉及14项内容，90余条问题。此次主要是对前期检查中发现问题较多的7家单位的领导班子成员和相关部门负责人进行廉政约谈，对2家涉及民生服务的单位进行廉政谈话。
    公司纪委就抓好专项检查反馈意见整改提出了四点要求：一是更新观念，思维，让旧的习惯转变为新的惯例，要深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，坚决贯彻落实中央和省委、市委重大决策部署，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，充分发挥党组织全面领导的核心作用。二是提高认识，让新的惯例成为我们规范行为的戒尺，各级领导班子要带头强化规矩意识，加强党纪法规、财经纪律的学习，加强典型案例警示教育，做到令行禁止。三是认真整改，让新的惯例转变为我们的自觉行动，要高度重视专项检查反馈意见，党组织负责人要履行“第一责任人”职责，常研究、亲部署，针对反馈提出的问题，拿出具体整改措施，建立整改台帐，逐项分解、逐项落实、逐项销号。四是建章立制，让新的惯例成为慢慢根植于心的自觉，要扎紧制度的笼子，不断健全制度体系，各级纪检监察部门要严格监督执纪问责，主动发现问题、纠正问题，让风清气正成为我们企业的政治生态环境。
    公司纪检监察室、各单位领导班子成员和相关部门负责人参加了会议。

(纪检监察室 供稿)